MENU
  • ホームHOME
  • RecloopについてABOUT
  • 在宅医療Visit Nurse
  • クリニックClinic
  • 歯科クリニックDental Clinic
Recloop
  • ホームHOME
  • RecloopについてABOUT
  • 在宅医療Visit Nurse
  • クリニックClinic
  • 歯科クリニックDental Clinic
Recloop
  • ホームHOME
  • RecloopについてABOUT
  • 在宅医療Visit Nurse
  • クリニックClinic
  • 歯科クリニックDental Clinic

受付– tag –

  • クリニックでのクレーム8割は受付で防げる?心理学で考える対応術

    2025 9/16
    クリニック
    患者対応において「クレームは避けられないもの」と考える方も多いのではないでしょうか。しかし実際には、発生するクレームの多くは初期段階で予防できるものです。特にクリニックの場合、患者が最初に接するのは受付であり、そこでのやり取りがその後の診療体験全体の印象を大きく左右します。例えば「予約したのに待たされた」「説明が曖昧でわかりにくい」「冷たい態度をとられた」といった声は、医師の診療内容そのものよりも受付の対応に起因していることが少なくありません。 心理学の観点から見ても、人は...
1
目次
  1. ホーム
  2. 受付
カテゴリー
タグ
AI AI活用 ChatGPT Instagram MVV OJT SNS採用 やりがい アウトソーシング スカウト ペルソナ設定 マネジメント ミスマッチ 人材紹介 価値観 候補者対応 医療事務 定着 定着率 採用コスト 採用サイト 採用ブランディング 採用広報 採用戦略 採用支援 採用課題 採用辞退 採用難 業務効率化 歯科助手 求人 求人作成 求人媒体 求人票の書き方 理念 理念浸透 生成AI 管理者 組織創り 育成 自主応募 訪問看護 評価面談 離職防止 面接
人気記事
  • やばい受付スタッフがクリニックを潰す?採用で見抜く3つのサイン
  • 訪問看護のインスタグラム採用。地方で続ける発信と応募対応を紹介する記事のアイキャッチ
    訪問看護のインスタグラム採用|地方で続ける発信と応募対応
  • 看護師の採用費用。スクラブ姿の看護師と、内訳・採用単価の計算と見直し方を示した記事の表紙
    看護師の採用費用|内訳・採用単価の計算と見直し方
新着記事
  • 介護職の採用単価を下げる方法|コストを抑えて質の高い人材を確保する
  • 歯科医院の求人原稿の書き方|応募が増える掲載テクニック
  • 歯科助手の採用と育成|未経験者を戦力にするステップ
  • プライバシーポリシー
  • 利用規約

© 2025 HOAP Inc